文 | 惠裕全球家族智库
传统意义上的家风传承场景，往往让人联想到家族长者正襟危坐，向子孙阐述家规家训。发展至今，这种单纯依靠道德说教的传承方式，对现代家庭已不太适用，家风传承正迎来一场从理念到实践的深刻变革。2025年7月，国投泰康信托与惠裕全球家族智库共同发布的《文明的引擎：中国式家风传承洞察报告》（以下简称《报告》），是对现代社会家风传承课题的深度洞察和探索。
发布会上，国投泰康信托、惠裕全球家族智库、家族传承人、律师、保险顾问以及家族办公室专家汇聚一堂，深入探讨了家风建设与传承的现代化路径。与会代表认为，《报告》的发布，是家风建设与传承的重要实践，推动了家风传承从道德引领走向制度保障，从无形的精神传承走向工具赋能。
家国同构：家风传承关乎经济发展与社会稳定当前中国经济面临的“内卷”难题，其深层原因之一在于企业长线思维和价值内涵的匮乏，而这种匮乏的根源，恰恰在于家风传承的薄弱和现代家庭智力资本延续的断层。
展开剩余78%国投泰康信托有限公司相关业务负责人认为：“家和则国兴，国兴则家旺。家庭与国家、与社会之间是共荣共生的关系。国投泰康信托愿以信托之力推动家风建设与传承，助力汇聚正向社会风气——这既是国有金融机构引领创新，也是推动行业高质量转型发展的题中之义。”
惠裕全球家族智库创始人范晓曼同样指出，在产业升级和转型的关键时刻，家风传承对经济的稳定和发展的支撑作用愈发凸显。“家风是最基础的社会细胞文化，良好家风的塑造与延续，不仅关乎现代家庭的长久繁荣，也决定民族精神根基能否稳固延展。”
《报告》印证了良好家风传承的积极效应。报告显示，在优良家风的品德教育和价值观熏陶下，家族成员更易成长为有责任感、有担当、有爱心的社会成员，持续为社会注入正能量。不同家族的家风建设与传承实践案例，也正在印证这一结论：
中华牙膏罗氏家族第二代成员罗小华分享了家族的传承智慧。其母亲罗定珍被誉为“中国阿信”，13岁经商、18岁涉足金融，一手缔造了中华牙膏这一民族品牌。罗氏家族秉承“正直做人、诚信经商”的家风，祖训中那句“子孙贤，留钱何用？子孙不贤，留钱何用？”更是直指核心——将传承重点放在子孙是否“贤”上，若家风传承失序，财富传承便无意义。
徐悲鸿家族第三代成员徐小阳则提到曾祖父留下的家训——“布衣暖，菜根香，读书滋味长”。这份家训将读书求知置于首位，使家风传承始终与国家、社会的精神文明建设同频共振，持续贡献力量。
与时俱进：专业工具破解家风传承难题时代变迁下，传统家风家训约束力日渐式微。国投泰康信托相关负责人基于实践指出，不少客户面临物质财富传承困境，根源在于精神财富传承的缺失。他表示，“缺乏共同价值观导致家庭成员各自为政，仅关注自身或小家庭利益，加大了财富传承的难度。”范晓曼补充道，“现代家庭的家风传承方式仍停留在召开家庭会议、进行道德约束层面，这远远不够”。
本次《报告》的创新点在于首次将家风传承与信托工具深度链接，提出构建适应时代需求的新型传承体系。相较于约束力弱、难以形成持久共识的口头或书面传承，信托凭借其法律隔离性、契约强制性和制度约束性，为家风传承提供了独立稳定的框架，赋予其法律效力。
泰康人寿保险公司家族办公室常务理事吴俸强从制度层面分析了家风传承的进步。他认为，传统家风传承依赖道德约束，相对抽象，而信托制度将其延伸到法律层面，可确保家风传承有效落实。同时，单纯的家风传承缺乏标准化，在隔代传承中易走样，信托则能助力实现更精细化管理和稳固传承。
此外，传统家风传承局限于道德和精神层面，信托架构则能有机融合精神理念与物质安排，并通过引入专业机构，克服因血缘关系可能带来的主观性和不公等问题。
北京植德律师事务所合伙人郑春杰从法律角度阐明差异与变化：传统家族信托关注物质财富的保护、管理和传承，而家风传承信托则借助金融工具的法律框架，实现无形文化、精神品格和责任感的传承，助力家业永续。
执行落地：情法共治 构建现代家风传承体系当前家风传承普遍面临落地难题：缺乏专业指导和现代制度保障，多数现代家庭仍在摸索。传家智库主理人&世家联合家族办公室创始人柏瑞敏分享了一个典型案例：某四世同堂家族因在治理、家风建设及价值观方面缺乏共识，交班后又被迫重新进行制度化建设。柏瑞敏认为，成功传承不仅需要家风家训，更需家族成员达成共识，并通过专业机构协助实现价值观统一。
为直观展现家风传承中的情、理、法挑战，发布会特别设计了模拟案例工作坊，基于一个三代观念冲突的复杂家族案例，将现场嘉宾分为两组探讨解决方案：
以复杂的大家族案例为蓝本，该家族三代人在价值观念、传承方式、参与意愿等方面存在显著分歧，充分体现了现代家族家风传承面临的典型挑战。
A组成员从情感共识角度出发，建议通过深度访谈了解代际差异，以共同产业发展主题凝聚成员，并通过设立慈善基金会/信托和资助专业人才助力重建情感纽带、寻求价值观共鸣，实现家风永续。
B组成员则从制度保障角度切入，提出组建家风传承委员会的解决方案——委员会由一代主导、二三代的代表参与，重视女性角色并引入外部专家，特别关注在慈善信托等专业领域发挥作用。
A组的情感共鸣与B组的制度保障共同提出，情法共治是现代家风传承的关键。唯有情理法交融，方能将家风内化，为基业长青注入持久生命力。
2022年6月，总书记指出：“家风家教是一个家庭最宝贵的财富，是留给子孙后代最好的遗产。”
家风并非家庭财富的附属品，而是家庭治理与代际传承的基石。家风传承，正在从无形变有形，从探索走向体系化落地，现代家庭、家族办公室、金融机构、律所等力量正在积极投身其中。国投泰康信托、惠裕全球家族智库，愿与各方共同构建制度化、专业化的家风传承体系，为现代家庭基业长青、社会稳定与进步提供新路径。
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